2022 五一勞動節剛好是星期日，那大家也好奇上班族和學生5月1日勞動節能補假嗎？哪些人能放假？如果是銀行、郵局、公務員和老師連假還需要補假上班/上課嗎？要是在勞動節上班，薪水要怎麼算？在這篇就替大家整理好勞工節補假與放假懶人總整理。

五一勞動節補假公告

勞動部表示五一勞動節剛好是星期日，依《勞動基準法》第37條規定，5月1日勞動節也算國定假日，雇主必須依法令給予勞工放假或補假並給薪。

通常補休假沒有硬性規定要補哪一天，可以由勞雇雙方協商，也可以比對銀行業能在勞動節隔天5月2日補休一天。

依照勞動部規定，補休雇主也要照常算工資，要是在勞動節或補假上班出勤，也要先徵得勞工同意，並且要加倍發工資，同等於當天工資照算外，雇主還要額外發一天的工資給勞工。

51勞動節連假補假日，銀行、郵局有開嗎？

郵局行員不算是公務員，所以也適用《勞基法》政策，從4月30日、5月1日勞動節、5月2日補休連假，全台各地郵局窗口都不會營業。

連同勞動節假期，郵局也會停止收攬信筒箱郵件及投遞包裹，僅會開放收攬信筒箱郵件及投遞，例如24小時營業的自助郵局、i郵箱與開放式信箱間，就不會受到勞動節連假影響。

全台灣當天僅台北故宮郵局提供外幣兌換、各類集郵票品與代售商品販售服務，其餘郵局一律停止營業，但連假期間，仍可照常投遞快捷郵件，至於若有其他郵政業務需求，得提前辦理。

五一勞動節連假期間，銀行員工也算是勞工，所以5月2日銀行不會在勞動節開門（公股銀行同上，包含：台灣銀行、兆豐銀行、土地銀行、華南銀行、合庫銀行、第一銀行、台灣企銀、彰化銀行）

股市在5月2日國定假日當天不會開盤。

政府公務員、學校老師、代課教師及約聘人員都不能享有勞動節補假，所以在5/2（一）當天還是要正常上下班。

學生不屬於勞工也不適用《勞動基準法》，所以5/2勞動節補假，學生與老師同樣都不能放假，依舊要正常上課。

擁有勞動節放假資格是指「受雇主僱用從事工作獲致工資者」，也代表只有屬於勞基法規範的受僱者，在勞動節當天才能享有補假或放假權利。

像是醫療人員都有醫事人員人事條例，另外軍公教也有專屬法令與福利，不同行業與身份的規範也會有所不同，所以勞動節不能放假的身份有：

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